為進步強化“人才強院”戰(zhàn)略，為醫(yī)院多出人才、快出人才營造良好的內(nèi)部環(huán)境，使醫(yī)院學(xué)科建設(shè)及人才培養(yǎng)更上一層樓，6月19日，建院65周年之際，我院黨委在門診樓二層報告廳組織召開了建院65周年暨人才與學(xué)科建設(shè)工作會。我院部分院領(lǐng)導(dǎo)、黨委委員、中層干部、護士長以及各級優(yōu)秀人才代表參加了大會。會上對近三年科研成果獎、學(xué)科建設(shè)A級科室及醫(yī)院優(yōu)秀人才進行了表彰，邀請了優(yōu)秀人才代表介紹經(jīng)驗并對醫(yī)院科研教學(xué)現(xiàn)狀進行了分析。會議由醫(yī)院黨委副書記、紀(jì)委書記張建主持。

醫(yī)院理事長、黨委書記辛有清在會上指出，醫(yī)院要發(fā)展首先需要明確未來的方向。醫(yī)院的未來戰(zhàn)略目標(biāo)是建成國家級醫(yī)學(xué)中心，這也是我們心中的“友誼夢”。想要實現(xiàn)這個夢想就需要技術(shù)創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、人才政策等多方面綜合發(fā)展。他指出，目前醫(yī)院的現(xiàn)狀距離“友誼夢”的實現(xiàn)還存在一定差距，但習(xí)總書記在講話說提出過“只要方向正確，就不怕遙遠”，我們可以通過幾年的努力，將友誼醫(yī)院建設(shè)的更好。辛有清表示本次人才政策的調(diào)整更有利于青年職工的發(fā)展，這同時也要求科室的領(lǐng)導(dǎo)干部要有“大家”胸懷，能夠帶動科室進步并給有才能的青年人更多機會。在醫(yī)院發(fā)展方面，辛有清提出在整體推進的同時，更要突出重點，使友誼醫(yī)院成為“高原上的高峰”。他希望在改革的挑戰(zhàn)面前，北京友誼醫(yī)院的所有職工能夠風(fēng)雨同舟，為實現(xiàn)我們心中的“友誼夢”而共同努力。

會上，醫(yī)院黨委委員、副院長謝苗榮宣讀了院黨委表彰決定，對11個優(yōu)秀學(xué)科和64位優(yōu)秀人才進行表彰。

醫(yī)院黨委委員、院長助理尤紅針對新制定和修訂的《關(guān)于加強人才隊伍建設(shè)的意見》、《人才規(guī)劃“友誼種子”計劃實施方案》、《北京市李桓英醫(yī)學(xué)基金會人才培養(yǎng)基金、資助出國學(xué)習(xí)項目實施細則（修訂版）》等6個人才政策進行了詳細解讀。同時，她還對醫(yī)院學(xué)科發(fā)展及人才隊伍現(xiàn)狀作了介紹，指出醫(yī)院現(xiàn)有的學(xué)科特色、近三年來取得的工作成績，以及存在的不足和未來的重點任務(wù)與舉措。

肝病分中心主任賈繼東作為醫(yī)院高水平人才作了報告，圍繞“肝病分中心學(xué)科與團隊建設(shè)”，詳細闡述了學(xué)科建設(shè)的關(guān)鍵是學(xué)科平臺、團隊人才、科研項目和科研成果。

消化分中心消化二科副主任李鵬作為骨干人才代表以《持續(xù)學(xué)習(xí) 努力不懈》為題從自身臨床工作的角度，解讀了努力不懈的深刻含義。

血液內(nèi)科副主任醫(yī)師王旖旎作為青年人才代表，作了題為《青年臨床醫(yī)生的科研成長之路》的報告，提出要做一名有生命力的臨床醫(yī)生就要從臨床發(fā)現(xiàn)問題，在科研中回答問題，回到臨床解決問題。

近年來，在醫(yī)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全院各科室和廣大職工以建設(shè)國家級醫(yī)學(xué)中心為目標(biāo)，大力推進學(xué)科發(fā)展和人才戰(zhàn)略，學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)取得了積極進展和良好成效，涌現(xiàn)出了一批先進典型。院黨委號召全院各科室和干部職工要以他們?yōu)榘駱樱^續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、頑強拼搏、開拓創(chuàng)新精神，加快學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)步伐，實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，提高醫(yī)院綜合實力，提升醫(yī)院品牌優(yōu)勢，建設(shè)醫(yī)療、教學(xué)、科研、服務(wù)和管理全面發(fā)展的學(xué)院型醫(yī)院，為爭做國家級醫(yī)學(xué)中心做出新的更大的貢獻。（宣傳中心）